2.15日 計算分配本月應(yīng)付職工工資120000 元,其中,A產(chǎn)品工人工資60000元,B產(chǎn)品工 人工資40000元,車間管理人員工資5000元, 行政管理人員工資15000元。 香蕉枕頭 于 2020-07-03 11:54 發(fā)布

無私的大象
于2023-04-11 01:26 發(fā)布 ??673次瀏覽
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楊家續(xù)老師
職稱: 注冊會計師,初級會計師,中級會計師
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借 生產(chǎn)成本-A 60000
? ? ? ? ? ? ? ? ?-B 40000
? ? 制造費用 5000
? ? ?管理費用 15000
? 貸 應(yīng)付職工薪酬 120000
2023-04-11 01:38:45
你好,請問你想問的問題具體是?(是需要做這個業(yè)務(wù)的分錄嗎??)
2022-12-08 10:21:06
同學(xué)您好,分錄為
借生產(chǎn)成本-A產(chǎn)品35000
借生產(chǎn)成本-B產(chǎn)品25000
借制造費用13000
借管理費用7000
貸應(yīng)付職工薪酬
2023-11-11 20:59:02
你好,學(xué)員。這個問題是什么的
2022-06-21 16:41:06
本月職工工資分配包括:A產(chǎn)品生產(chǎn)工人3000元,B產(chǎn)品生產(chǎn)工人4000元,制造部門管理人員1000元,行政管理人員2000元。 根據(jù)職位不同,安排不同的工資,使得職工更有動力完成工作,也對公司的生產(chǎn)要求有一定的參考依據(jù)。比如說A, B產(chǎn)品的生產(chǎn)工人,因為產(chǎn)品不同,所以工資也有差異,從而激勵職工為公司生產(chǎn)更高質(zhì)量的產(chǎn)品。另外,管理人員也有差異化的薪酬,能夠讓管理層更有熱情投入工作,并且在激烈的競爭中處于優(yōu)勢地位。總的來看,本月的職工工資分配合理、有序,能夠滿足各位職工的工作需求,有助于提高公司整體生產(chǎn)力及質(zhì)量。
2023-03-03 13:15:38
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