老師，您好，我想咨詢您兩個問題：1.人力資源勞務外包和技術咨詢服務的區(qū)別？2.我公司有筆呆死壞賬想委托一家公司幫忙收賬，開什么比較合適，煩請您百忙之中幫忙解惑，不勝感激，謝謝！

答： 人力資源外包，包的是“人力資源部門職能”。 人力資源外包：我公司由于剛剛成立，沒有財務部門和人力資源部門，因此請了一家公司幫著代發(fā)工資、代繳社保和公積金以及代理招聘員工。以上屬于人力資源外包。 開票 人力資源外包 　　現代服務——商務輔助服務——經紀代理服務——人力資源外包服務 技術咨詢服務開的就是技術服務或者咨詢服務的發(fā)票

我司與勞務派遣公司簽訂派遣合同，合同金額包含工資、五險一金、服務費，收到勞務費發(fā)票，我司如何進行賬務處理，服務費與工資的賬務處理是否一樣？另我司與外包公司簽訂外包合同（我司為發(fā)包方），合同金額主要由外包公司發(fā)生的工資等組成，我司收到外包服務費的發(fā)票如何入賬？

答： ?您好，這兩個問題處理上基本一樣。也參考一下文件《國家稅務總局關于企業(yè)工資薪金和職工福利費等支出稅前扣除問題的公告》（國家稅務總局公告2015年第34號）三、企業(yè)接受外部勞務派遣用工支出稅前扣除問題：企業(yè)接受外部勞務派遣用工所實際發(fā)生的費用，應分兩種情況按規(guī)定在稅前扣除：按照協(xié)議（合同）約定直接支付給勞務派遣公司的費用，應作為勞務費支出；直接支付給員工個人的費用，應作為工資薪金支出和職工福利費支出。其中屬于工資薪金支出的費用，準予計入企業(yè)工資薪金總額的基數，作為計算其他各項相關費用扣除的依據。 ? ? ? ?這就是說，如果上述工資、社保費之類，如果由您這邊支付，則作為工資薪金支出，只就服務費部分確認勞務費用；如果全部對外支付，而不由您這邊支付，則一并作為勞務費用即可。

我是一名會計,想問一下考個網絡學歷有用嗎？

答： 眾所周知會計人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

外包公司（主要是從事催賬服務），它的基本賬務處理有哪些？

答： 你好，確認催賬收入，結轉對應的成本，發(fā)生 的日常費用等等