請(qǐng)問(wèn)工資表中，扣事病假工資放在應(yīng)發(fā)工資合計(jì)前還是后？

答： 你好，扣事病假工資放在應(yīng)發(fā)工資合計(jì)之前

一個(gè)員工的月工資、津貼合計(jì)3480元。12月病假5天（休息日2天），事假2天（不含節(jié)假日和休息日），星期休假7天，出勤16天，病假按80%發(fā)放，按月21.75月薪制和30月薪制怎么算

答： 您好， 按21.75天：日薪＝3480/21.75＝160 16*160+160*08*3＝2944 按30天：日薪＝3480/30＝116 16*116+116*0.8*3＝213.44

我是一名會(huì)計(jì),想問(wèn)一下考個(gè)網(wǎng)絡(luò)學(xué)歷有用嗎？

答： 眾所周知會(huì)計(jì)人如果要往上發(fā)展，是要不斷考證的

我年初剛加了一個(gè)公會(huì) 做主播 一月份和二月份沒(méi)有仔細(xì)看合同義務(wù) 所以沒(méi)有拿到1W保底工資(每個(gè)月不低于135小時(shí) 每個(gè)月不少于26日 每天發(fā)一個(gè)作品 每小時(shí)pk次數(shù)不低于5次) 然后我3月份確認(rèn)完成了 4月15發(fā)工資 我昨天問(wèn) 今天也問(wèn)了 今天他們回復(fù)我 他們問(wèn)我完成了嗎 我說(shuō)都完成了 他們說(shuō)我每天1000音浪任務(wù)沒(méi)完成 我就說(shuō)合同里并沒(méi)有這個(gè) 并且下個(gè)月由于我工作調(diào)動(dòng) 沒(méi)時(shí)間直播了 他們就說(shuō)我不播了就是違約 我就說(shuō)你工資都不發(fā) 你不也是違約嗎 他們就跟我說(shuō)走訴訟

答： 你好，這個(gè)勞動(dòng)合同的糾紛的話，協(xié)商不成可以去找勞動(dòng)仲裁。