工會經費可以為會員購買補充醫療保險嗎

工會經費不可以為會員購買補充醫療保險。工會經費主要用于為職工服務和工會活動。
《工會法》第四十二條規定:“工會經費主要用于為職工服務和工會活動。經費使用的具體辦法由中華全國總工會制定。”這一規定,為工會經費的正確合理使用提供了依據。
工會經費的計稅依據是什么 問
工會經費的計稅依據是單位應發工資總額。 工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。 來源: (1)會員按照中華全國總工會的規定交納的會費。 (2)工會舉辦的事業的收入。 (3)行政方面根據工會法的規定撥交的經費 (4)各級政府和企業、事業單位行政的補助。 答
工會經費征收依據如何規定 問
1.凡建立工會組織的企業、事業單位按照上月全部職工工資總額的2%向工會撥繳經費,其中40%上解上級工會組織,60%基層工會留用。 2.應成立工會而未成立工會的企業、事業單位按照上月全部職工工資總額的2%收繳工會籌備金。 答
工會經費會計分錄 問
計提的時候, 借:管理費用等科目, 貸:應付職工薪酬—工會經費。 繳納的時候, 借:應付職工薪酬—工會經費, 貸:銀行存款。 答
計提工會經費的會計分錄是什么 問
工會經費是工會組織開展各項活動所需要的費用。 1、工會經費計提時: 借:管理費用-工會經費, 貸:應付職工薪酬一工會經費。 2、工會經費交納時: 借:應付職工薪酬-工會經費 , 貸:銀行存款。 答
工會經費如何計算 問
工會會費的計算公式,如下:應收全年會費=月會費(月平均工資×0.5%)×12個月。工會經費是按職工工資總額的2%計算提取的,其中40%上繳縣級(含)以上總工會,或由稅務部門代縣級(含)以上總工會扣繳,60%留存本單位工會使用。 答
單位給員工購買的補充醫療保險可以稅前扣除嗎
答: 同學你好 在本企業任職或者受雇的全體員工支付的補充養老保險費、補充醫療保險費,分別在不超過職工工資總額5%標準內的部分,在計算應納稅所得額時準予扣除
老師,你好,公司為職工購買補充健康保險,有醫療保障局的文件名稱是商業補充醫療保險,這個費用是進補充醫療保險,還是福利費?
答: 同學你好,進補充醫療保險
一名會計如何讓領導給你主動加薪?
答: 都說財務會計越老越吃香,實際上是這樣嗎?其實不管年齡工齡如何
請問老師,公司為員工買的補充醫療險專票可以抵扣嗎
答: 你好? 不能,根據《財政部國家稅務總局關于全面推開營業稅改征增值稅試點的通知》(財稅〔2016〕36號)規定,為員工購買補充醫療保險屬于職工福利,不得抵扣進項稅額。
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