單位代繳社保可以只繳納個人部分嗎

答:可以,個人應該承擔的部分公司會從應發的工資里扣除.

1、養老保險,新的參統單位(指各類企業)單位繳費費率確定為10%,個人繳費費率確定為8%

2、基本醫療保險費由用人單位和職工個人共同繳納,其中:單位按8%比例繳納,個人繳納2%.

3、工傷保險費由用人單位繳納.

4、位按照本單位工資總額的2%繳納失業保險費,其職工按照本人工資的1%繳納失業保險費.

5、生育保險費由用人單位按照本單位上年度職工工資總額的0.7%繳納.

企業為員工承擔個人繳付部分的社保可以稅前扣除嗎?

不能抵扣,從未聽說社保費用能抵扣進項稅的.確實,增值稅的原理在于抵扣鏈條,上環節征稅,下環節抵扣,社保費用本身不涉稅,當然也不存在抵扣一說了.

根據《企業所得稅法實施條例》(國務院令第512號)第三十五條的規定,企業依照國務院有關主管部門或者省級人民政府規定的范圍和標準為職工繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等基本社會保險費和住房公積金,準予扣除.

根據《財政部 國家稅務總局關于基本養老保險費 基本醫療保險費 失業保險費 住房公積金有關個人所得稅政策的通知》(財稅〔2006〕10號)的規定,個人按照國家或省(自治區、直轄市)人民政府規定的繳費比例或辦法實際繳付的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費,允許在個人應納稅所得額中扣除.

根據規定,企業繳納的社保個人部分是允許在個人應納稅所得額中扣除的,企業只是代扣代繳,實際由個人承擔;企業繳納的單位部分,依照國務院有關主管部門或省級人民政府規定的標準準予稅前扣除,因此,應由員工個人負擔的社保費部分,即企業繳納的社保個人部分,不能在企業所得稅稅前扣除.

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