社保的滯納金算管理費用嗎?

當然,想要晚年生活有養(yǎng)老金領(lǐng)取,那么我們還是趕緊的查看一下我們的社保有沒有如期的繳納.假如說我們的社保出現(xiàn)了斷交,除了對其進行補繳之外,我們還必須繳納相應(yīng)的滯納金.

滯納金的費用取決于你社保斷繳的時間長度,時間越長的話,那么我們就所要繳納的滯納金也就會越多.按照社保部門所公布的滯納金費用,是要求每天收取0.05%的滯納金費用.不過在實際的征收中只會收取0.02%-0.03%這樣一個水平.但是還是要注意的是,雖然每天的滯納金不多,可如果你斷繳的年限很長的話,那么就是一筆不小的費用了.

滯納金其實就是對于你斷繳的一個罰息,具體的滯納金由誰來繳納就得看你的社保是因何斷繳的.如果你是靈活就業(yè)人員繳納社保,出現(xiàn)社保斷繳的話,那就完全是你自身行為造成的,滯納金也就需要個人繳納.

如果你是單位員工,發(fā)現(xiàn)公司從未為你繳納過社保或者斷繳,那么責任就在于用人單位.在對社保進行補繳的話,用人單位要承擔替員工承擔的社保部分,還要加上滯納金費用.而我們就要承擔社保的斷繳的個人部分.很多人因為斷繳的年限很長,所以就放棄社保的補繳,其實從長遠的眼光來看這是非常不明智的做法.在2019年的社保新政出臺之后,我國大多數(shù)地區(qū)已經(jīng)停止了養(yǎng)老保險一次性補繳.所以可見政策正在逐漸縮緊,另外不補上這部分金額的話,也就意味著我們的養(yǎng)老保險最低年限也無法到達,那么我們即使退休了也是沒有養(yǎng)老金領(lǐng)取的.

社保金和滯納金算在一起如何做賬?

已執(zhí)行新會計準則的

繳納時

借:應(yīng)付職工薪酬--社保保險費(單位部分)

其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)

營業(yè)外支出--滯納金支出

貸:銀行存款

計提時

借:管理費用等--社會保險費

貸:應(yīng)付職工薪酬--社保保險費(單位部分)

未執(zhí)行新會計準則的

借:管理費用/銷售費用/制造費用等--社會保險費(單位部分)

其他應(yīng)收(付)款--社會保險費(個人部分)

營業(yè)外支出--滯納金支出

貸:銀行存款

社保的滯納金算管理費用嗎?上文介紹了這個是怎么處理的，對此大家應(yīng)該知道，社保滯納金是可以計入到營業(yè)外支出的，至于說社保滯納金該怎么計算上文也進行了相關(guān)的分析，還有疑問的，可以點擊窗口咨詢在線老師答疑！