工會經費計提分錄

計提工會經費的會計分錄如下:

工會經費計提時:

借:管理費用-工會經費

貸:應付職工薪酬一工會經費

工會經費交納時:

借:應付職工薪酬-工會經費

貸:銀行存款

應付職工薪酬核算的內容包括職工工資、獎金、津貼和補貼,職工福利費,醫療保險費、養老保險費、失業保險費、工傷保險費和生育保險費等社會保險費,住房公積金,工會經費和職工教育經費,非貨幣性福利,因解除與職工的勞動關系給予的補償等.

工會經費的征收依據是什么?

工會經費的40%上交上級工會,60%的部分企業留用.企業如果有工會,就必須計提工會經費.一般私營企業沒有工會,所以不用計提工會經費.如果是未成立工會的組織或者處于停產狀態的企業可以不計提工會經費.

工會經費的來源

1、會員繳納的會費

2、建立工會組織的企業、事業單位按每月職工工資薪金總額的2%向工會撥繳的經費

3、的企業、事業單位上繳的收入

4、政府的提供的補助

5、其他收入

工會經費計提分錄如何入賬?通過上文相關賬務處理介紹,學員們對于工會經費的計提處理分錄知識應該都是有所認知的,涉及到的會計分錄可以選擇管理費用、應付職工薪酬、銀行存款等相關的會計科目來核算的.如果大家讀完上文內容之后對此工會經費計提賬務處理分錄知識還有疑問,那么不妨來本網站上搜索與之相關的會計知識學習,對你們理解這方面的會計知識肯定有用.