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簡介

授課老師:

付子健
北京航空航天大學(xué)管理學(xué)碩士,高級人力資源管理師,北京郵電大學(xué)、北京理工大學(xué)等多所高校特聘講師,曾為國家電網(wǎng)、中國華電集團(tuán)、大唐集團(tuán)等500強(qiáng)企業(yè)提供培訓(xùn)服務(wù),積累了近10年的教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)驗。博學(xué)多才,教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn),擅長把抽象問題簡單化,復(fù)雜問題生活化,課程好評率高達(dá)99%。
課程簡介:
本課程為錄播課,主要是按照2019年新大綱的內(nèi)容進(jìn)行講解,對教材每一章節(jié)進(jìn)行全面系統(tǒng)剖析,深層的了解考試的重點(diǎn)難點(diǎn),以達(dá)到全面掌握,鞏固基礎(chǔ)知識。
目錄列表
  • 第一節(jié) 人格及其理論(一)

    20:17 未開始

  • 第一節(jié) 人格及其理論(二)

    17:33 播放中

  • 第二節(jié) 智力與能力

    30:11 未開始

  • 第三節(jié) 情緒

    22:41 未開始

  • 第四節(jié) 態(tài)度與行為

    19:57 未開始

  • 第五節(jié) 價值觀

    13:44 未開始

  • 第一節(jié) 團(tuán)體的基本概念(一)

    27:03 未開始

  • 第一節(jié) 團(tuán)體的基本概念(二)

    21:04 未開始

  • 第二節(jié) 團(tuán)體的內(nèi)部溝通(一)

    16:42 未開始

  • 第二節(jié) 團(tuán)體的內(nèi)部溝通(二)

    20:38 未開始

  • 第三節(jié) 團(tuán)體決策(一)

    14:30 未開始

  • 第三節(jié) 團(tuán)體決策(二)

    13:15 未開始

  • 第一節(jié) 工作態(tài)度概述

    10:12 未開始

  • 第二節(jié) 工作滿意度(一)

    23:48 未開始

  • 第二節(jié) 工作滿意度(二)

    20:46 未開始

  • 第三節(jié) 組織承諾

    8:23 未開始

  • 第一節(jié) 人力資源概述(一)

    16:03 未開始

  • 第一節(jié) 人力資源概述(二)

    19:25 未開始

  • 第二節(jié) 人力資源管理概述(一)

    11:12 未開始

  • 第二節(jié) 人力資源管理概述(二)

    16:29 未開始

  • 第一節(jié) 工作分析概述(一)

    13:42 未開始

  • 第一節(jié) 工作分析概述(二)

    19:51 未開始

  • 第一節(jié) 工作分析概述(三)

    12:46 未開始

  • 第二節(jié) 工作分析的方法(一)

    18:58 未開始

  • 第二節(jié) 工作分析的方法(二)

    19:46 未開始

  • 第二節(jié) 工作分析的方法(三)

    24:06 未開始

  • 第三節(jié) 職位說明書

    17:35 未開始

  • 第四節(jié) 工作研究(一)

    16:38 未開始

  • 第四節(jié) 工作研究(二)

    17:34 未開始

  • 第一節(jié) 招募(一)

    17:31 未開始

  • 第一節(jié) 招募(二)

    21:36 未開始

  • 第一節(jié) 招募(三)

    19:01 未開始

  • 第二節(jié) 甄選(一)

    14:26 未開始

  • 第二節(jié) 甄選(二)

    13:31 未開始

  • 第一節(jié) 績效管理概述(一)

    21:10 未開始

  • 第一節(jié) 績效管理概述(二)

    11:42 未開始

  • 第二節(jié) 績效考核指標(biāo)體系設(shè)計

    23:53 未開始

  • 第三節(jié) 績效考核的技術(shù)

    21:16 未開始

  • 第一節(jié) 薪酬概述(一)

    17:47 未開始

  • 第一節(jié) 薪酬概述(二)

    15:25 未開始

  • 第二節(jié) 薪酬水平及薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計

    22:23 未開始

  • 第三節(jié) 獎金

    8:47 未開始

  • 第四節(jié) 員工福利

    25:42 未開始

  • 第一節(jié) 培訓(xùn)與開發(fā)概述(一)

    15:11 未開始

  • 第一節(jié) 培訓(xùn)與開發(fā)概述(二)

    17:49 未開始

  • 第二節(jié) 培訓(xùn)與開發(fā)程序

    21:59 未開始

  • 第一節(jié) 員工入職、在職及離職管理(一)

    19:53 未開始

  • 第一節(jié) 員工入職、在職及離職管理(二)

    15:37 未開始

  • 第一節(jié) 員工入職、在職及離職管理(三)

    25:52 未開始

  • 第二節(jié) 企業(yè)規(guī)章制度管理

    21:01 未開始

  • 第三節(jié) 員工情緒管理與勞動關(guān)系氛圍

    14:15 未開始

  • 第四節(jié)、第五節(jié) 職業(yè)安全與健康、員工援助計劃

    16:44 未開始

  • 第一節(jié) 勞動法

    31:23 未開始

  • 第二節(jié) 勞動法律關(guān)系

    15:10 未開始

  • 第三節(jié) 勞動法的內(nèi)容

    8:58 未開始

  • 第一節(jié) 促進(jìn)就業(yè)

    16:57 未開始

  • 第二節(jié) 就業(yè)服務(wù)與失業(yè)管理

    22:58 未開始

  • 第三節(jié) 就業(yè)培訓(xùn)與職業(yè)培訓(xùn)

    10:23 未開始

  • 第四節(jié)、第五節(jié) 職業(yè)資格證書制度、涉外就業(yè)

    11:54 未開始

  • 第一節(jié)、第二節(jié) 用工形式、招聘與錄用

    26:02 未開始

  • 第三節(jié) 勞動合同訂立

    21:08 未開始

  • 第四節(jié) 參加社會保險

    16:11 未開始

  • 第五節(jié) 事業(yè)單位人事管理

    10:12 未開始

  • 第一節(jié) 工作時間與休息休假

    16:16 未開始

  • 第二節(jié)、第三節(jié) 工資制度、職工福利

    16:27 未開始

  • 第四節(jié)、第五節(jié) 女職工和未成年工的特殊保護(hù)、工作場所勞動保護(hù)

    10:36 未開始

課程筆記
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